Hier bei Lilt ist es unsere Leidenschaft, führenden Lokalisierungsgrößen dabei zu helfen, große Herausforderungen in Angriff zu nehmen und die Branche voranzutreiben. Intern konzentrieren wir ebenfalls darauf, eine Kultur inspirierender und motivierter Menschen aufzubauen, welche gemeinsam mit uns die Fundamente zur Verwirklichung unserer Mission legen. In unserer Employee Spotlight Serie freuen wir uns sehr, die talentierten Lilt-Mitarbeiter (oder Liltonians, wie wir uns gerne nennen) ins Scheinwerferlicht zu rücken, genau diejenigen Menschen, die uns dabei geholfen haben, dort hinzukommen, wo wir jetzt sind.
Hier bei Lilt haben wir unseren Fokus auf die Bereitstellung von qualitativ hochwertigsten Übersetzungen gelegt und dies erfordert ein großes professionelles Netzwerk von Übersetzern. Wir haben Jahre damit verbracht, eine Community erfahrener und qualitativer Übersetzer aufzubauen und wir freuen uns sehr, diese unglaublichen Menschen hervorzuheben, die mit uns gemeinsam die Vorreiterrolle einnehmen. Ähnlich wie in unserer „Employee Spotlight“-Serie teilen wir in unserer neuesten Serie, Translator Spotlight Series, die Hintergründe unserer talentierten Fachleute mit unserer Community.
Egal, ob Sie eine neue Idee haben oder eine etablierte Marke sind, letzten Endes müssen Sie eine Lokalisierungsstrategie erarbeiten.
SAN FRANCISCO, 1. April 2021 /PRNewswire/ -- Lilt, der Anbieter für moderne Sprachdienstleistungen und Technologie, gab heute die Veröffentlichung von „Global Experience Leaders" bekannt, einer Originalserie von Lilt CEO, Spence Green. Diese Serie nimmt Menschen unter die Lupe, die die mehrsprachige digitale Zukunft anleiten – und zeigt, wie sie als Führungspersönlichkeiten Innovationen einführen und ihre Karriere weiterentwickeln. Die Global Experience Leaders Serie wurde entwickelt, um Geschäftsführern eine Plattform zu bieten, ihre Gedanken, Strategien und Erkenntnisse für die Gestaltung globaler Kundenerfahrungen und den Aufbau von Lokalisierungsorganisationen zu teilen.
Hier bei Lilt ist es unsere Leidenschaft, führenden Lokalisierungsgrößen dabei zu helfen, große Herausforderungen in Angriff zu nehmen und die Branche voranzutreiben. Intern konzentrieren wir ebenfalls darauf, eine Kultur inspirierender und motivierter Menschen aufzubauen, welche gemeinsam mit uns die Fundamente zur Verwirklichung unserer Mission legen. In unserer Employee Spotlight Serie freuen wir uns sehr, die talentierten Lilt-Mitarbeiter (oder Liltonians, wie wir uns gerne nennen) ins Scheinwerferlicht zu rücken, genau diejenigen Menschen, die uns dabei geholfen haben, dort hinzukommen, wo wir jetzt stehen.
Unternehmen, die sich in ausländischen Märkte etablieren wollen, sehen sich mit mehreren Hürden konfrontiert. Eines der am meisten übersehenen Hindernisse ist die Kommunikation.
